高层次人才是学校高质量发展的宝贵资源，是学校人才强校战略实施的重要基础。公司文雁兵教授日前入选国家级青年人才项目，是公司自主培养的首位国家级高层次人才。11月6日下午，公司党委委员、副董事长（主持日常工作）张琦专程来院看望慰问文雁兵教授。公司党政领导班子成员、党委委员以及教师代表共同参加了慰问活动。

张琦副董事长向文雁兵教授表示热烈祝贺，并仔细听取了文雁兵教授来校后的事业发展和工作情况的汇报。她充分肯定了文雁兵在科学研究、团队建设、社会服务等方面取得的成就。她强调，学校始终坚持教育、科技、人才一体发展，将人才作为立校之本、兴校之基、强校之源，大力实施人才强校首位战略，加快打造一流人才集聚高地和科技创新高地。她希望，文雁兵继续发挥 “头雁”作用，汇聚更多的优秀人才，产出更多的标志性成果，助力推动学校高质量发展。

公司党委书记施敏颖代表学院感谢学校对学院发展以及高层次人才引育的关心与支持。她表示，学院将切实做好高层次人才服务工作，尽力为高层次人才营造宽松温暖的人文环境，助力搭建能充分施展才华的舞台，学院也将进一步做好人才引育工作，培育更多优秀人才，为建设一流学院提供强有力支撑。

会上，张琦代表学校向文雁兵赠送贺信。

文雁兵是国家社科基金重大项目首席专家，嘉兴学院“南湖学者”特聘教授、金年会经理、中国共同富裕研究院执行经理，入选浙江省“之江青年社科学者”、“浙江省高校领军人才培养计划”高层次拔尖人才、“创新嘉兴·精英引领计划”青年领军人才等多个人才项目，兼任中国数量经济学会常务理事、中国经济发展研究会常务理事、浙江省经济学会常务理事。

校人事处领导陪同走访慰问。